Stabilita firmy Bossard je o vyrovnávání a balancování finančních výsledků, dodržování zásad pro zachování zdravého životního prostředí a sociální rozvoj k vytvoření těch nejlepších podmínek pro všechny zúčastněné strany.Předmětem našich úvah je

  • co nabídnout zákazníkům
  • jak obstarat produkty
  • and spolupracovat s dodavateli.

Navíc bereme v potaz rizika a příležitosti s ohledem na zdraví a bezpečnost našich zaměstnanců, našich sub-dodavatelů a dalších, ovlivněných našimi aktivitami. Dodržujeme normu ISO 26000, doporučení společenské zodpovědnosti. Cílem společenské odpovědnosti je přispívat k trvalému rozvoji.

Podívejte se, co ISO 26000 znamená

Bossard management

Jsme si vědomi, že organizační řízení je rozhodujícím faktorem, umožňující organizaci převzít zodpovědnost za následky svých rozhodnutí a činností s ohledem na společenskou odpovědnost. V rámci naší vlastní organizace, ale také rozšiřování našich obchodních vztahů.

Bossard dodržuje jasná pravidla pracovního prostředí, ekologického chování a dbá i na to, jaký společenský dojem vytváří. Kromě toho jsme definovali vnější potřeby, pravidla chování pro dodavatele.

Human rights and labor practices

Bossard respect and live human rights. Internally in our company as well as within the spheres of our interest. We distance ourselves from any kind of forced labor or compulsory labor as well as child labor. We believe in equal opportunities and non-discrimination and will work against any deviations from these principles. We stand for fair and decent conditions of employment in a healthy and safe working environment.

Business relationships

As a company we comply with all legal obligations. In addition our company governance includes social responsibility as defined in ISO 26000. It also means that we are not only responsible for our own actions, but also have a strong responsibility to directly influence our business relationships. We are buying worldwide and all our suppliers must meet high standards in business etics, environmental behavior and labor welfare. We only do business when respect for people and environment is obvious and we monitor our business relations regularly. Suppliers are asked to sign Bossard's Supplier Code of Conduct, which includes rules for social and environmental responsibility.

Fair operating practices

Bossard works for anti-corruption, responsible involvement in the public and political sphere, fair competition, respect for property rights and socially responsible behavior. Our organization is trained in what fair operating practices means to us, our position and actions.

Environmental management

We know that our decisions and activities invariably have an impact on the environment. We protect the environment with our own processes and technologies by complying with local laws and under the standard ISO 14001. Environmental matters at the local, regional and global level are interconnected. We ask our sub-contractors to utilize similar systems to reduce the overall environmental impact. We keep updated with substances and materials which could have a harmful effect on humans or the environment. Substances identified by global and regional directives, such as e.g. REACH, RoHS and PFOS are immediately dealt with.

Community involvement

Bossard wishes to contribute to the development of the societies where Bossard is present. We act according to Bossard values always respecting the local culture and laws. The local communities are as important to Bossard as we are to them, providing job opportunities, co-operating with educational centers, the people who work and live there and any other local stakeholder.

Pro větší pohodlí uživatelů na našem webu používáme cookies. Souhlas s jejich používáním vyjádříte tím, že budete používat tento web nebo kliknete na tlačítko "OK". Další informace najdete v ustanoveních o ochraně osobních údajů.